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業(yè)務(wù)架構(gòu)與戰(zhàn)略能力

“業(yè)務(wù)(業(yè)務(wù)和商業(yè)分析)、架構(gòu)(業(yè)務(wù)流程建模)、戰(zhàn)略(戰(zhàn)略規(guī)劃與管理)”方面的能力

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業(yè)務(wù)架構(gòu)師 VS 業(yè)務(wù)分析師 VS 需求工程師驅(qū)動力、目標(biāo)、核心能力、方法對照及發(fā)展路徑

業(yè)務(wù)架構(gòu)工作的驅(qū)動因素

數(shù)字化轉(zhuǎn)型需要一個從上至下的實施路徑。業(yè)務(wù)架構(gòu)師通過業(yè)務(wù)分析和架構(gòu)建模,通過使用業(yè)務(wù)架構(gòu)原則和實踐,來制定數(shù)字化轉(zhuǎn)型實施路徑,推動企業(yè)實施變革。

業(yè)務(wù)架構(gòu)提供了一個整體框架,可在其中可視化、計劃、范圍、評估和管理業(yè)務(wù)對齊和轉(zhuǎn)型舉措。我們將業(yè)務(wù)架構(gòu)整體視為企業(yè)戰(zhàn)略解構(gòu)、運營重構(gòu)的藍(lán)圖。該藍(lán)圖為為整體組織、目標(biāo)、戰(zhàn)略和計劃做出貢獻(xiàn)。該藍(lán)圖還涉及企業(yè)的業(yè)務(wù)流程、治理結(jié)構(gòu)。因此,業(yè)務(wù)架構(gòu)的主要重點是動機、分析和運營框架,所有這些框架都將通過業(yè)務(wù)架構(gòu)鏈接在一起。

  • 戰(zhàn)略目標(biāo)與計劃執(zhí)行間存在明顯的差距或差異
  • 無法快速適應(yīng)市場動態(tài)和業(yè)務(wù)需求的變化
  • 缺乏對業(yè)務(wù)的復(fù)雜性和整體性的統(tǒng)一理解
  • 運營流程中發(fā)現(xiàn)明顯的低效
  • IT和業(yè)務(wù)之間差距越來越大
  • ……

業(yè)務(wù)架構(gòu)的價值主張

業(yè)務(wù)架構(gòu)的組成部分

業(yè)務(wù)架構(gòu)組件

業(yè)務(wù)架構(gòu)認(rèn)證體系·介紹選擇一項或多項業(yè)務(wù)架構(gòu)認(rèn)證考試,獲取業(yè)務(wù)架構(gòu)權(quán)威認(rèn)證證書

業(yè)務(wù)架構(gòu)認(rèn)證體系一覽

業(yè)務(wù)架構(gòu)框架(能力、價值流、信息和組織)

業(yè)務(wù)架構(gòu)組件(利益相關(guān)人、政策法規(guī)、產(chǎn)品和服務(wù)、指標(biāo)和度量、決策和實踐、舉措和項目、愿景和戰(zhàn)略)

簡化業(yè)務(wù)、數(shù)據(jù)、流程、資源和動機,構(gòu)成一副全面一致的企業(yè)視圖,讓所有人能理解連通,發(fā)揮協(xié)同作用

LV2 經(jīng)理級
CBA業(yè)務(wù)架構(gòu)師認(rèn)證
頒證機構(gòu) Business Architecture Guild?(業(yè)務(wù)架構(gòu)師公會) —全球頂級行會,僅限會員制
考試時間 隨時考試,需要提前2-5周進(jìn)行約考
考試語言 英文
考試形式 機考(去VUE線下考試中心在線機考或者在線VUE監(jiān)考,建議去線下考試中心)
報考要求 無特別要求,建議英文OK并有架構(gòu)或業(yè)務(wù)經(jīng)驗的人員報考。
(會員制,考試的前提是要有該公會的會員)
考試時長 150分鐘
考試題型 150道全英文的單項選擇題
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